Kasino NagaWorld PHK Ribuan Karyawan

PHNOM PENH – NagaWorld telah memulai putaran pemberhentiannya yang diumumkan pada bulan April 2021 dan, menurut pimpinan serikat dan LSM, sebagian besar dari 1.329 karyawan yang sejauh ini diberitahukan telah bekerja 10 hingga 20 tahun untuk perusahaan dan merupakan anggota serikat. Daftar orang yang di-PHK juga termasuk wanita hamil dan mereka yang baru saja melahirkan, kata mereka.

Chhun Sokha, wakil presiden serikat NagaWorld, mengatakan bahwa karyawan yang menjadi anggota serikat dan pemimpin serikat ada di daftar hitam. Menurut update terbarunya, lebih dari 500 karyawan yang merupakan pimpinan serikat, aktivis serikat dan anggota telah menerima pemberitahuan PHK. PHK ini diskriminatif dan merupakan upaya untuk mengeluarkan anggota serikat yang aktif dari tempat kerja, kata Sokha.

“Kami senang atas kemurahan hati perusahaan yang memberikan subsidi kepada pemerintah untuk membantu rakyat Kamboja selama krisis COVID-19,” katanya, mengacu pada NagaWorld yang menyumbangkan lebih dari $ 10 juta kepada pemerintah Kamboja untuk mendukung COVID-nya. – 19 upaya.

‚ÄúTapi gestur ini hanya palsu, gambar hoax karena tindakan yang dilakukan perusahaan terhadap karyawan [perempuan] yang kebanyakan perempuan, termasuk ibu hamil dan ibu melahirkan juga mendapat pemberitahuan PHK perusahaan. . ” Ini adalah diskriminasi bagi perempuan hamil dan kurangnya penghormatan pada hukum dan prinsip-prinsip kemanusiaan, Sokha Menyubsidi.

Samreth Sophorn dan suaminya telah bekerja di NagaWorld selama lebih dari tujuh tahun, dia sebagai resepsionis dan suaminya sebagai koki.

Sophorn yang melahirkan seorang anak laki-laki pada 23 Mei mengatakan bahwa dia dan suaminya diberitahu pada 27 Mei bahwa mereka akan di-PHK. Namun, sekitar pukul 16.30 pada hari yang sama, perusahaan mengumumkan bahwa hanya suaminya yang dipecat. Perseroan menelepon pada malam hari, mengucapkan bahwa melainkan laki saya yang hendaklah sangkutan untuk membicarakan pemutusan ketentuan kerja,” Menurutnya.

Sophorn mengatakan dia putus asa ketika dia mendapat kabar karena dia baru saja punya bayi dan itu adalah waktu yang sulit bagi suaminya untuk mencoba mencari pekerjaan karena pandemi. Dia hanya tinggal di rumah sakit satu hari setelah melahirkan putranya karena dia tidak mampu tinggal lebih lama, katanya.

Pasangan itu dulu menghasilkan $ 300 per bulan masing-masing berdasarkan jam kerja mereka. Namun sejak dimulainya pandemi pada awal 2020, jam kerja mereka dipotong dan pendapatan mereka turun.

Mereka meminjam dari bank agar suaminya bisa membeli tuk-tuk untuk mendapatkan penghasilan tambahan. Dan sekarang, mereka memiliki pembayaran bank bulanan lebih dari $ 100 yang harus dibayar, harus membayar biaya pengobatan ibunya di samping dua anak untuk menghidupi dengan hanya Sophorn yang memiliki pekerjaan. Perusahaan seharusnya tidak memberhentikan karyawan karena mereka semua telah menghadapi masa-masa sulit selama pandemi, kata Sophorn.

Sebuah perusahaan yang telah menghasilkan keuntungan meskipun terjadi pandemi harus menunjukkan dukungan kepada karyawannya, kata para pemimpin LSM dan serikat pekerja

Moeun Tola, seorang pembela hak asasi manusia yang berbasis di Kamboja dan direktur eksekutif Pusat Aliansi Perburuhan dan Hak Asasi Manusia (CENTRAL), mengatakan NagaWorld seharusnya tidak memberhentikan stafnya saat ini. Meskipun perusahaan telah mengalami penurunan pendapatan, labanya masih mencapai $ 100 juta pada tahun 2020, katanya. Perusahaan, yang telah menangguhkan gaji karyawannya sejak pertengahan Maret 2021, telah melaporkan laba bersih $ 102,3 juta untuk tahun 2020

Perusahaan harus mengambil tanggung jawab dan membantu karyawan mereka dalam masa-masa sulit seperti karyawan tersebut telah membantu perusahaan mendapatkan uang selama bertahun-tahun, kata Tola. “Kasus yang dihadapi buruh semasih COVID banyak dan bahkan lebih sulit daripada Industri, Tuturnya. Mereka bekerja dengan remunerasi Wahid, telah mengecilkan jam kerja mereka, mengecilkan upah. Sungguh maskapai selayaknya tidak hentikan mereka bekerja.

Perusahaan yang telah menyumbangkan ribuan dolar untuk membantu pemerintah selama wabah COVID-19 juga harus berbaik hati dan membantu karyawannya, tambah Tola.

Dalam pernyataan mereka tentang rencana perusahaan untuk memberhentikan 1.329 di antara lebih dari 8.000 karyawan, perwakilan Union of NagaWorld meminta perusahaan untuk menghentikan PHK dan mengadakan pembicaraan. Tapi NagaWorld belum mempertimbangkan permintaan mereka, kata mereka.

Manajer hubungan karyawan NagaWorld Dy Seiha, dan Heng Sour, juru bicara Kementerian Tenaga Kerja dan Pelatihan Kejuruan, tidak dapat dihubungi untuk memberikan komentar pada saat pers.

Chhim Sithar, seorang pemimpin serikat di NagaWorld, mengatakan di Twitter pada 29 Mei bahwa NagaWorld memberhentikan semua pemimpin serikat dan aktivis penting melanggar hak-hak pekerja. “Kami semua menunggu dan melihat apakah sumbangan NagaWorld lebih dari $ 15 juta kepada pemerintah Kamboja merupakan kutukan bagi para pekerja untuk kehilangan perwakilan serikat mereka di tempat kerja,” katanya..

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *